ОЦЕНКА НА РИСКА

Както вече споменахме, изготвянето на оценка на риска е едно от основните задължения на работодателя, за чието изпълнение Инспекция по труда съблюдава стриктно. Какво обаче представлява тя?

Същността на оценката на риска е да се идентифицират опасностите, свързани с работата, работния процес и работната среда с последващо вземане на решение за ограничаване или премахване на този риск. С това се цели намаляване на трудовия травматизъм и професионалните заболявания в предприятието.

Правната уредба за оценката на риска се съдържа в Закона за здравословни и безопасни условия на труд и Наредба № 5  за реда, начина и периодичността за извършване на оценка на риска на Министерството на труда и социалната политика и Министерството на здравеопазването. Работодателите и лицата, които за своя сметка работят сами или в съдружие, са длъжни да направят оценка на риска за здравето и безопасността на работниците и служителите.

На равнище ЕС не съществуват определени норми относно начина на извършване на оценката на рисковете. Все пак обаче, съществуват два принципа, които следва да бъдат вземани винаги предвид:

     структуриране на оценката с цел да се гарантира, че се обръща внимание на всички относими опасности и рискове;

     след определяне на риска следва да се започне оценка по първите принципи, като се зададе въпрос дали рискът може да бъде отстранен.

Как нашите специалисти изготвят доклад за оценка на риска?

За да сме сигурни, че покриваме всички национални и европейски стандарти, ние се водим от Европейското ръководство за Оценка на риска в работата и предложения там подход, основан на няколко стъпки:

Все пак обаче, важно е да се знае, че съществуват други методи, които са също толкова добри, по-специално за по-сложни рискове и обстоятелства. Екипът ни прави професионална преценка кой подход към оценката да се приложи като взема предвид факторите:

       характер на работното място (напр. постоянно или временно предприятие)

       вид на процеса (напр. повтарящи се операции, развиващи се/променящи се процеси, работа по заявка)

       изпълнявана задача (напр. повтаряща се, рядка или високорискова)

       техническа сложност.

В някои случаи може да е подходящо едно единствено действие по оценяване, обхващащо всички рискове на едно работно място или дейност. В други случаи, за различните части на работното място може да са подходящи различни подходи.